Información semanal laboral (10 - 16 Febrero)
La Newsletter de Cuestiones Laborales
Publicado el Real Decreto 87/2025, de 11 de febrero, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para 2025.
Salario por hora; 9,26 € (€ incluye el prorrateo de las vacaciones para empleadas del hogar)
Salario diario; 39,46 €.
Salario mensual: 1.184 € al mes en 14 pagas o 1.381,33 € en 12 pagas.
Salario anual: 16.576 €
El cambio del SMI actualiza diferentes cuestiones en el ámbito laboral, pero principalmente:
Noticias judiciales más relevantes
¿Qué es un acuerdo transaccional laboral? [Link a Cuestiones laborales]
Mantienen la incapacidad total para su profesión de técnico de laboratorio a una mujer con trastorno psiquiátrico porque puede dedicarse a algo menos exigente [Link al poder judicial]
El TSJ de Extremadura ratifica conceder la incapacidad parcial a una oficial de tintorería porque necesita un esfuerzo físico superior para realizar el mismo trabajo [Link al poder judicial]
El TSJ de Aragón confirma el derecho de una enfermera gestante a recibir una prestación por riesgo durante el embarazo por su posible contacto con medicamentos biopeligrosos [Link al poder judicial]
Las prácticas formativas o académicas externas sí son compatibles con la pensión permanente absoluta o gran invalidez. Criterio de Gestión 1/2025 [Link a Miguel Arenas]
¿Qué va a pasar con el complemento de brecha de género? Reflexión personal de Miguel Arenas. [Link a miguel Arenas]
El SMI por CCAA produciría unos efectos positivos menores que cuando el establecimiento se realiza a nivel de todo el Estado (Estudio completo para su descarga) [Link a Adrián Todoli]
La empresa de seguridad debe cubrir el importe de las tasas para la renovación del permiso de armas y exámenes necesarios [Link a Noticias Jurídicas]
AN. Convenio colectivo que establece, sin mayor precisión, que una parte de las vacaciones en 2025 tiene que disfrutarse en periodo estival. Debe entenderse que dicho periodo comprende del 21 de junio al 22 de septiembre [Link a laboral social]
TSJ. Accidente de trabajo: no puede presumirse la imprudencia temeraria por la mera presencia de drogas en el organismo [Link a laboral social]
AN. Permiso retribuido de 5 días por cuidado de familiar. No puede exigirse la convivencia, la condición de cuidador personal ni cualquier otro requisito adicional distinto de la relación de parentesco [Link a laboral social]
TS. El reconocimiento del derecho a percibir diferencias salariales por la realización de funciones superiores incluye las que correspondan al complemento de antigüedad, calculado con base en el salario de las funciones efectivamente realizadas [Link a laboral social]
TS. Convenio de ayuntamiento que excluye de su aplicación a los trabajadores que lleven menos de un año. Sí se aplica a aquellos cuyo contrato temporal (inferior al año) es declarado fraudulento y, por tanto, indefinido no fijo [Link a laboral social]
TS. Proceso selectivo de ingreso en el cuerpo de maestros: el tiempo de cuidado de hijos también computa como experiencia docente previa [Link a laboral social]
El personal subrogado a extinguir es contrario a la Directiva 2001/23: comentario a la STS\C-A 16/1/25 [Link a Ignasi Beltrán]
¿Se puede ser coordinador de seguridad y salud en construcción a través de un grado superior de formación profesional? [Link a Foro de Labos]
¿El fin del trabajo a distancia? ¿Pueden las empresas imponer a las personas trabajadoras la vuelta a la oficina? [Link a Foro de Labos]
El infarto y su consideración o no como accidente laboral vuelve a llegar al Supremo [Link a Foro de Labos]
El TS «corrige» a la AN: La Ley 15/2022 no impide a las empresas intentar atajar el absentismo [Link a Sincro]
Contratos temporales vinculados a Fondos Next Generation: ¿cómo se tramitan en el SEPE y Seguridad Social? [Link a Sincro]
Subida del SMI 2025: impacto indeseado en la Renta al no modificarse la normativa fiscal [Link a Sincro]
La AN declara nulo por abusivo el pacto de horas complementarias suscrito con un sindicato (intentar crear una figura inexistente) [Link a Sincro]
Completada la primera fase de la regularización de la cotización de los autónomos [Link a Iberley]
INTERPRETANDO “FAMILIA MONOPARENTAL” A EFECTOS DE ACCESO AL INGRESO MÍNIMO VITAL, CON PERSPECTIVA DE DERECHOS HUMANOS. A propósito de la Sentencia de la Sala social del TSJ Canarias de 30 de enero de 2025 (Rec. 1355/2023) [Link a AEDTSS]
El Supremo avala que una empresa pague salarios inferiores al de su sector si su convenio es más antiguo [Link a El País]
Reintegro de prestaciones indebidas por desempleo. Estudio de la doctrina del TEDH (Čakarević v. Croatia) [Link a Tu Asesor laboral]
Un saludo
Alejandro