Información semanal laboral - #48
Buenas tardes,
En contraposición a la semana pasada, esta semana apenas hay sentencias, pero las que hay son bastante interesantes.
Resumen de la normativa laboral de esta semana
Aunque todavía no se ha publicado, se ha anunciado la subida del SMI hasta los 1080 euros en 14 pagas. Esto determina un SMI de:
1260 euros en 12 pagas.
15120 euros anuales.
36 euros diarios.
La subida del SMI tiene importantes repercusiones laborales:
Salario mínimo a percibir de un trabajador a jornada completa. (+INFO)
Salario mínimo inembargable, en virtud del artículo 607 de la LEC. (+ INFO)
Cuantía que abona el FOGASA en caso de insolvencia o concurso de acreedores. (+ INFO)
Base de cotización mínima.
Por otro lado, en el BOE del 31 de enero y con fecha de efectos retroactivamente el día 1 de enero de 2023, se publica la Orden PCM/74/2023, de 30 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y forma…