Información semanal laboral - #68

Resumen de la normativa más relevante de la semana

Importante el Real Decreto-ley 5/2023 en la que se incluyen nuevos permisos de conciliación de vida laboral y familiar y además se amplían muchos de los ya existentes.

Cambios en la adaptación de la jornada del artículo 34.8 del Estatuto

• Se amplían las razones por las que se puede solicitar la adaptación de la jornada sin reducción de jornada; cuidado de hijos mayores de doce años, cónyuge o pareja de hecho, familiares por consanguinidad hasta el segundo grado y otras personas dependientes siempre que convivan en el mismo domicilio y que por razones de edad o enfermedad no puedan valerse por si mismo.

• Reduce el plazo de contestación de la empresa de 30 a 15 días, salvo que el convenio indique otra cosa, entendiéndose que en caso de no contestar, se presume concedida la solicitud de la persona trabajadora.

• Se precisa que cuando finalice la causa que motivó la conciliación se volverá al horario anterior, salvo que exista una causa empresaria…